~- napisał(a): ryba psuje się od głowy ... może jak by zmienili kierownika produkcji było by lepiejz całym szacunkiem dla Twojej wypowiedzi, ale przeżyłem już tylu kierowników, że wiem, że to nic nie zmieni. Kierownik niech zostanie, trzeba się postawić tym, którzy jego ustawiają :)
~ napisał(a): Na poszczególnych zebraniach bardzo można odczuć lojalność kierownictwa wobec firmy. A gdzie jest lojalność wobec pracownika? któremu podwyższa się normy i nakłada coraz to więcej pracy .W oczach zamiast zdrowego rozsądku widać odważniki.Widać kto najbardziej boi się o swój stołek . Ten który wypracowuje cały zysk dla firmy jest najbardziej pognębiany a w przypadku zaistniałych błędów - nadmiar pracy i obowiązków ponosi surowe konsekwencje. To jest wynik obserwacji. Jednym słowem można to ująć tak: mały , mały nie podskakuj , siedź na dupie i przytakuj..A kierownictwo i tak zrobi swoje pokazując Prezesowi że "Polak potrafi" tylko jakim kosztem?